Менеджер по оценке и развитию персонала

26 Сентября

от 50 000 до 70 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Гарант-Регион"

Компания "Центр Информационных Технологий "Регион" - российская IT-компания, региональный центр компании-разработчика электронной правовой системы ГАРАНТ.

ГАРАНТ - признанный лидер в сфере информационно-правовых услуг в сегменте В2В. Мы интенсивно растем, наша команда одна из лучших в этой сфере. Для развития новых проектов мы ищем в наш центр компетенций менеджера по оценке и развитию персонала.

Работа у нас - это интересные задачи, участие в новых проектах, возможность получить разноплановый опыт в области развития персонала.

Обязанности:

• Описание должностей, разработка системы профессиональных компетенций;

• Разработка и утверждение рабочей документации по процедурам оценки и развития персонала.

• Участие в разработке системы карьерных треков;

• Разработка оценочных процедур;

• Организация процедуры оценки. Обработка полученных данных. Обратная связь по результатам оценки;

• Участие в организации и проведении аттестации персонала;

• Участие в разработке ИПР по итогам оценки и аттестационных мероприятий;

• Контроль выполнения ИПР;

• Оценка эффективности обучения;

• Администрирование процессов и документооборота в области оценки и аттестации персонала;

• Участие в развитии системы наставничества.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее образование;

• Опыт в направлении оценки, развития и обучения персонала;

• Уверенное владение нормами русского языка (устного и письменного).

• Уверенное владение текстовыми и графическими редакторами (Word, Excel, Power Point, Google Презентации, Google Документы), навыки работы с другими цифровыми инструментами: опросниками, интерактивными досками, облачными хранилищами, программами для вебинаров и др.

• Инициативность, готовность брать на себя ответственность за результат.

• Желание развиваться в данной профессии.

• Возможность влиять на свою зарплату, при этом имея стабильный оклад;
• Классическую пятидневку, с 8:00 до 17:00 + все полагающиеся праздники и сокращенные дни;
• Конечно же, обучение и ежедневная поддержка со стороны руководителя.
• Кофе и чай в офисе, праздники для детей, корпоративные мероприятия.

Все детали мы готовы обсудить с Вами в нашем офисе!