Менеджер продаж в учебный центр

27 Октября

от 60 000 до 120 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ЧОУ ДПО РЕШЕНИЕ"

Условия:
- Трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы
- График работы 5/2, рабочий день с 8.30 до 17.30
- Испытательный срок 2 месяца. Оплата на испытательный срок фикс 60 тыс.руб. оклад 50 000 руб. и премия 10 000 руб
- Целевая заработная плата от 70 000 до 120 000 руб. Оклад 50 000 руб. + бонусы 10% c продаж. *Мы, в отличии от многих компаний, сколько пишем уровень зарплаты в вакансии, столько и выплачиваем.
- Потолка зарплат нет, в пиковые месяцы зарплата может быть выше в разы
- Выплаты 2 раза в месяц: аванс и зарплата. Выплаты своевременно
- Позитивный, дружный коллектив
- Лояльное и адекватное руководство
- Офис: г. Казань, ул. Павлюхина, д. 99Б. Новый офис в центре города, рядом с KazanMall. Удобная развязка

Что нужно делать. Этому мы научим:
- Работа в офисе. Спокойная, без лишней суеты. Нужно проводить телефонные переговоры, деловую переписку с руководителями компаний, руководителями отделов кадров. Вы сами нарабатываете себе базу в течение 6-12 месяцев, затем база будет вас кормить годами. Важный момент: ездить ни куда не нужно, работа исключительно в офисе
- Нужно предлагать услуги по дополнительному профессиональному образованию, по охране труда, а эта услуга нужна всем компаниям без исключений
- По факту сделки, все стандартно: создавать необходимый документооборот, предоставлять отчеты

Требования к кандидату:
- Активность, трудолюбие, позитивность
- Коммуникабельность
- Ответственность
- Опыт телефонных продаж, продаж в мессенджерах приветствуется

Кто мы
Учебный центр «Решение» (ЧОУ ДПО «Решение») – многопрофильная образовательная организация. Деятельность осуществляется на основании лицензии. Учебный центр внесен в реестр аккредитованных организаций Министерства труда и социальной защиты РФ. Проводим обучение руководителей, специалистов и работников организаций всех отраслей промышленности по программам дополнительного профессионального образования.

Наши услуги уникальны и востребованы на рынке труда

Мы поставили себе амбициозную цель на 2025 год - увеличить количество слушателей, для этого мы расширяем нашу команду. Ищем сотрудника, готового пойти вместе с нами и развиваться.