Юрист( ФБУ Информационно-технический центр ФАС России )

31 Октября

от 38 000 до 40 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ФБУ Информационно-технический центр ФАС России"

Требуется сотрудник в Управление Федеральной антимонопольной службы по Республике Татарстан

Место работы - г. Казань ул. Московская, 55.

Обязанности:

• применение на практике норм законодательства, нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих вопросы, связанные с областью и видом профессиональной служебной деятельности;

• представление и отстаивание интересов УФАС по РТ в судебных инстанциях;

• владение компьютерной и другой оргтехникой, владение необходимым программным обеспечением, работа в операционной системе, управление электронной почтой, работа в текстовом редакторе, работой с электронными таблицами, работа с базами данных;

• систематизация информации, работа со служебными документами;

• подготовка аналитических, информационных и иных материалов (отчетов, докладов).

- Наличие оконченного высшего юридического образования любого уровня;

- Соответствие требованиям, условиям и ограничениям для кандидатов, установленным Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" от 27.07.2004 N 79-ФЗ;

- Знание основ документооборота;

- Наличие мотивации профессионального развития по специальности.

Условия:

1) Заработная плата:

Ежемесячная (гарантированная) до окончания прохождения испытательного срока (от 3 до 6 месяцев) и присвоения первого классного чина: 31 000 руб. (до вычета налога).

Ежемесячная (гарантированная) после прохождения испытательного срока и присвоения первого классного чина: 34 000 руб. (до вычета налога).

+ гарантированная выплата к отпуску (помимо "отпускных");

+ премирование (по итогам года, за особые достижения и т.д.).

Среднегодовая заработная плата (при условии годичного нахождения в должности и чине и получении всех выплат) не менее 38 000 руб. (до вычета налога) или 35 000 руб. (чистыми).

Выполнение иной оплачиваемой деятельности (кроме научной, творческой и педагогической) запрещено.

2) Сплоченный и молодой коллектив, система наставничества и обучения;

3) Комфортное рабочее место, полное обеспечение всем необходим для рабочего процесса;

4) График работы 5/2 , с 08:00 до 17:00;

5) Чин, выслуга лет, отпуск в соответствии с гарантиями, предусмотренными ФЗ-79.