Начальник отдела персонала, рекрутер

Описание

Опыт работы 19 лет 5 месяцев
Апрель 2012 -- май 2016
4 года 2 месяца
многопрофильная клиника
Республика Татарстан
начальник отдела персонала
прогнозирование и планирование потребности компании в кадрах, поиск персонала, подбор, обучение и адаптация персонала, тестирования, контроль за повышением квалификации персонала, контроль за соблюдением трудовой дисциплины, подготовка кадровой документации для лицензирования организации, разработка должностных инструкций, внутренних Правил и Положений организации. Разработка Положения об оплате труда, разработка и введение KPI для руководителей подразделений, проведение исследований оргкультуры организации, психологические консультации сотрудников, помощь и психокоррекция. Параллельно - работа психологом с начала 2014г.

Февраль 2006 -- декабрь 2011
5 лет 11 месяцев
Министерство зравоохранения Республики Татарстан
Республика Татарстан
управляющий делами МЗ РТ
Обеспечение оперативности и согласованности в работе структурных подразделений Министерства, подведомственных организаций, руководство и контроль за постановкой секретного и несекретного делопроизводства, организационное обеспечение заседаний Коллегии и аппаратных совещаний Министерства, контроль за состоянием исполнительской дисциплины, материально-техническое обеспечение деятельности Министерства, контроль за исполнением работниками аппарата Министерства установленного регламента

Октябрь 1996 -- февраль 2006
9 лет 5 месяцев
Министерство здравоохранения Республики Татарстан
Республика Татарстан
референт министра
Организационно-техническое обеспечение административно-распорядительной деятельности министра, ведение переговоров, планирование и организация встреч, работа с документацией, мероприятий республиканского значения.
Ключевые навыки
Кадровое планирование Кадровая политика Мотивация персонала Руководство коллективом Управление персоналом Трудовое законодательство РФ Административная поддержка руководителя Обучение персонала Организаторские навыки Подбор персонала Обучение и развитие Оценка персонала Ведение переговоров Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства Разработка локальных нормативных актов Разработка должностных инструкций Административное управление Документооборот Пользователь ПК Работа в команде Деловая переписка Организационная структура. Психолог.

Обо мне
ответственность, оперативность, активность, опыт и умение подбирать персонал, тестировать, управлять персоналом, легкообучаемость, умение составлять деловые письма, знание правил документооборота, умение создавать документы разного уровня, уверенный пользователь ПК, умение организовывать и проводить мероприятия разного уровня. Имеются права категории В, есть автомобиль.

Дополнительное обучение:
НЛП-практик -2012 г.; Мастер-практик НЛП -2013г.; "Разработка эффективной системы оплаты и мотивация персонала на основе KPI" -2014 г.; "Методы организации эффективного кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями трудового законодательства. Кадровый аудит в организации." - 2015г.

Высшее образование
2014
Казанский (Приволжский) федеральный университет, Казань
Институт педагогики и психологии, Психология. Диплом
2011
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Казанский национальный исследовательский технологический университет"
менеджер по специальности "Государственное и муниципальное управление", диплом
1993
Казанский (Приволжский) федеральный университет, Казань
зоология, диплом

Знание языков
Татарский -- родной
Немецкий -- базовые знания
Русский -- свободно владею
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: не более часа