Руководитель отдела

Планировать деятельность по развитию обособленных подразделений (ОП) в городах: Уфа, Оренбург, Ульяновск, Чебоксары, Йошкар-Ола и Казань, согласовывать планы работ на предстоящий период у директора;
-контролировать организацию подбора и обучения сотрудников; осуществлять подбор и обучать сотрудников, обеспечивать повышение их профессионального уровня;
-планировать личную работу и работу подчиненных на предстоящий период, исходя из требований нормативных и распорядительных документов и из поставленных руководством задач; контролировать выполнение планов и достижения плановых показателей;
-своевременно доводить до представителей/ сотрудников все изменения руководящих документов;
-управлять процессом распространения изданий в ОП; анализировать ситуацию в обособленных подразделениях по всем нишам распространения;
-лично посещать обособленные подразделения не реже одного раза в месяц;
-контролировать обоснованность и достаточность заказа тиража поступающего из ОП, своевременно передавать его начальнику логистического отдела;
-осуществлять проверку обоснованности расходования денежных средств в ОП;
-проводить анализ и оперативно устранять замечания, выявленные отделением контроля, докладывать директору о проведенных мероприятиях по устранению выявленных замечаний;
-ежемесячно готовить и представлять руководству результаты работы в обособленных подразделениях, предложения по совершенствованию организации работы.
Достижения: перевыполнение плановых показателей; мною систематизированы, усовершенствованы многие механизмы работы; также отрегулированы инструменты взаимодействия головного офиса и обособленных подразделений; открыто новое направление деятельности компании.

Организация и управление процессом распространения изданий через подписку, розничные сети, выставки, альтернативные точки распространения и рынки; организация проведение маркетинговых мероприятий по продвижения изданий в розничных организациях;
-планирование, организация выполнения утвержденных планов и поставленных задач сотрудниками;
-проведение собеседований и отбор сотрудников на вакантные должности отдела;
-контроль поступления и учет денежных средств полученных менеджерами-подписчиками;
-осуществление взаимодействия с логистическим отделом по вопросам получения аналитической информации (формирования еженедельных заданий менеджеров подписчиков, анализ результатов распространения по нишам и т.п.) с целью управления процессом распространения; согласование заказа тиража по всем нишам распространения;
-обеспечение взаимодействия с сотрудниками отдела контроля.
-оказание помощи Начальникам ОП в других городах в организации работы.