Инженер-программист (по разработке управляющих программ на станки ЧПУ)

от 90 000 до 150 000 руб.

Компания "Казанский авиационный завод им. С.П. Горбунова - филиал ПАО Туполев"

Заработная плата от 90 000 до 150 000 и выше в зависимости от опыта, знаний и желания работать.
Требуемый опыт работы: опыт по разработке управляющих программ для фрезерных, токарных и токарно-фрезерных станков с ЧПУ, желательно в системе NX.
выпускники профильного ВУЗа
Полная занятость, полный день

Обязанности:

— Разработка программных технологических процессов для станков с ЧПУ и другую технологическую документацию
— Составление технических заданий на проектирование приспособлений, оснастки и специального инструмента
— Разработка управляющих программ на обработку деталей и оснастки на станках с ЧПУ из заготовок алюминиевого сплава, стали и титана.
— Подбор инструмента и определение режимов резания для изготовления деталей на высокопроизводительном оборудовании.
— Внедрение технологических процессов и управляющих программ.
— Оптимизация обработки деталей на высокопроизводительном оборудовании.

— Умение разрабатывать управляющую программу для изготовления деталей и оснастки фрезерных или токарных, или токарно- фрезерных станках с ЧПУ с применением средств CAD/CAM систем.
— Умение разрабатывать и оформлять технологическую документацию на детали и оснастку
— Уметь подбирать обрабатывающий инструмент в зависимости от марки обрабатывающего материала
— Владение электронным моделированием в CAD/CAM системах
— Образование высшее техническое (Самолетостроение, Авиастроение, Конструкторско- технологическое обеспечение машиностроительных производств)
— Знание систем подготовки программ и работу технологического оборудования в том числе станков с ЧПУ

• график 5/2 с 8.00 до 17.00
• Возможность предоставления жилья (койко-место в общежитии (3340 руб./мес.), компенсация за койко-место (400руб.))
• Вахтовый автобус (с.Осиново-ЖК Радужный-Салават Купере-КАЗ им. С.П.Горбунова"
• Компенсация за частный дет. сад 10 000 руб.
• Компенсация за наем жилья от 10 000руб.
• Компенсация процентов за ипотечный кредит (до 50% от процентного платежа по графику)
• Возможность вступления в Республиканскую программу по социальной ипотеке
• Компенсация за питание в размере 100 руб. (при стоимости обеда до 100 руб. – компенсация 100% от стоимости)
• Единовременная материальная помощь при заключении брака (10 000 руб.), при рождении детей (10 000 руб.)
• Компенсация за содержание детей в детском образовательном учреждении – 1000 руб. ежемесячно
• Программа добровольного медицинского страхования
• Прохождение предварительного медосмотра при трудоустройстве за счет предприятия
• Льготные путевки в профилакторий, на базы отдыха, в детские оздоровительные лагеря
• Для сотрудников действует программа "Приведи друга" получай от 5000 до 15000 за каждого

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя