Junior Angular-разработчик

Компания "JavaCode (ИП Шварц Олег Борисович)"

Базовые обязательные навыки:

1. Знание Angular:

   • Опыт работы с Angular (от версии 9 и выше).

   • Знание основ работы с компонентами, директивами, пайпами, модулями, сервисами и гуардами.

   • Понимание архитектурных особенностей (Modules, Dependency Injection, Services).

2. RxJS:

   • Базовые знания RxJS: понимание, что такое Observables, и умение применять основные операторы (map, filter).

   • Готовность углубленно изучать работу с потоками данных.

3. TypeScript и [removed]

   • Базовые знания TypeScript (интерфейсы, строгая типизация) и современных стандартов JavaScript (ES6+).

4. HTML и CSS:

   • Знание основ адаптивной и кроссбраузерной верстки.

   • Начальный опыт работы с CSS-препроцессорами (SCSS/SASS, LESS).

   • Понимание основ Flexbox и Grid.

5. Работа с данными:

   • Опыт работы с REST API.

   • Базовое понимание работы с WebSocket.

6. Инструменты разработки:

   • Навыки работы с Git (в рамках типичных команд — commit, push, pull).

   • Готовность обучаться настройке окружения.

Желательные навыки:

1. Архитектура и проектирование:

   • Интерес к изучению принципов SOLID.

   • Готовность освоить паттерны проектирования (MVVM, Singleton).

2. Оптимизация и производительность:

   • Желание изучить инструменты оптимизации Angular-приложений (Lazy Loading, анализ производительности).

3. Дополнительные технологии:

   • Базовые знания библиотек управления состоянием (NgRx, Akita).

   • Интерес к работе с PWA (Progressive Web Apps).

4. Разработка UI:

   • Опыт работы с одной из библиотек компонентов:

     • Taiga UI (в приоритете).

     • Material Design, PrimeNG, NG-ZORRO.

   • Интерес к изучению Storybook.

5. Тестирование:

   • Базовые знания написания unit-тестов.

   • Готовность к освоению инструментов тестирования (Jasmine, Karma, Angular Testing Library).

Личностные качества:

• Желание учиться и развиваться.

• Умение работать в команде и воспринимать обратную связь.

• Ответственность и стремление доводить задачи до конца.

Примеры опыта (желательно, но не обязательно):

• Участие в учебных проектах или pet-проектах.

• Демонстрация своих работ на GitHub/GitLab.

• Начальный опыт в командной разработке.

Почему мы?

Мы готовы вкладывать время и усилия в обучение перспективного кандидата, предоставляя поддержку опытных наставников, доступ к современным технологиям и интересным проектам.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя