Middle QA Аutomation Engineer (Python)

07 Ноября 2025

до 85 000 руб.

Лаборатория качества

Город:

Казань

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Лаборатория качества"

С 2009 года “Лаборатория Качества” занимается тестированием программного обеспечения.
Наша главная фишка - команда. Мы действительно обожаем свою работу и кайфуем от того, что делаем. Нас драйвят прикольные задачи и челленджи. У нас есть менеджеры счастья, тайные санты, мафиози, йоги и всякое такое, но самое клёвое у нас - это работа. Мы ооочень требовательны к себе, чтобы заказчики были в восторге (и это получается!). Стремясь к лучшему, мы развиваемся, гордимся достигнутым и собираем команду таких же фанатов качества и высоких результатов.

Кандидатов с какими навыками мы ищем?

Опыт работы в автотестировании на питоне от 2-3 лет (уверенные знания Python 3 и фреймворка pytest);
Опыт тестирования мобильных приложений iOS/Android, Appium (желательно);
Опыт работы с API (REST).
Понимание XPATH, CSS Selectors, regexp, JSON/XML/HTTP;
Опыт внедрения pipeline'ов в процессах CI/CD (gitlab, jenkins);
Опыт работы с базами данных на уровне выполнения простых запросов;
Знание операционной системы Linux.

Что предстоит делать на будущих проектах?

Разработкой автотестов на Python, анализ их результатов, локализация и документирование дефектов;
Развитие и расширение тестового фреймворка;
Работой с БД;
Участие в CI/CD процессе;
Вести отчётность по выполненной работе.

Мы предлагаем:

Работу в аккредитованной ИТ - компании;
Удаленный формат на постоянной основе;
Пятидневную рабочую неделю и фиксированный график с 9 до 18 по мск (или с 10 до 19, с 8 до 17), включая час обеденного перерыва;
Официальное оформление по ТК РФ: оплачиваем больничные и отпуска в 100% размере среднедневного заработка, переводим заработную плату на карту дважды в месяц;
Корпоративный ноутбук;
Дополнительно 5 оплачиваемых больничных без медицинской справки ежегодно;
Частичную компенсацию медицинских расходов;
Бесплатное обучение на профильных курсах (программы нашего партнерского портала software-testing.ru, доступ ко внутренним учебным центрам и библиотеке);
Прозрачную систему карьерного роста и мотивации: у нас разработана внутренняя система грейдов, привязанная к реальным профессиональным навыкам сотрудников;
Демократичную внутреннюю культуру и креативный подход к корпоративной жизни на удаленке: проводим сезонные онлайн-ивенты и, конечно, не забываем поздравлять с Днем Рождения. А еще у каждого сотрудника есть свой личный "менеджер счастья".